“古有花木蘭代父從軍，今有巾幗不讓須眉”，在新型冠狀病毒疫情爆發后，開發區機關婦委會一班巾幗用她們的實際行動抗擊新型冠狀病毒疫情蔓延，踐行不忘初心，用點滴小事匯成大愛，譜寫了一曲新時代的巾幗贊歌。

黨員干部率先垂范  奮戰“疫”線

“做任何事情就怕認真二字”，這是管委會副主任羅亞平常掛在嘴邊的一句話，干起工作來也是這樣做到的。自大年初二開始，她每天深入企業，細致排查，做到無盲區、無死角。臨近復產復工之日，開發區企業紛紛將復產復工申請資料報來，作為分管工業企業的審核領導，她倍感責任重大。如何在做好疫情防控工作的前提下，有序組織推動企業復產復工，是她始終在思考并實際去做的。不管從前期上報資料的認真審核，還是到后面的現場驗收以及不定時抽查，她都堅持標準，牢牢把握復工復產前“七個到位”，復產復工后管理“四個落實”要求，真正做到條件具備一個、復產復工一個。

“白+黑”似乎成為她的工作常態，每每中午她都伏案桌前，一項一項審核資料；上班時間又馬不停蹄的去企業現場驗收；晚上，等她回家已不知幾時…值得一提的是，在這期間，羅亞平同志也受到了許多不理解，接到了許多“求情”電話，面對企業復產復工的迫切，企業老總偶爾的抱怨，她都默默承受并耐心解釋，她用實際行動履行了一名老黨員的使命初心。

90后女職工不甘落后  齊心抗“疫”

在開發區，有這樣一群90后，她們年齡不大，卻勇于擔當。她們是去年年底才到開發區上班的王會麗和楊宇星慧，是招商分局的方琪，是土地規劃局林靜…

面對這十幾年不遇的病毒疫情，她們沒有退縮和畏懼，果斷放棄在家休假的機會，堅持在奮戰抗“疫”第一線。每天，她們穿梭在企業廠區中，排查人員情況，向企業宣傳疫情防控知識。臨近復產復工之日，更是提供“保姆式”服務，督促企業嚴格落實主體責任，主動扛起疫情防控“第一道防線”責任，協助企業制定疫情防控工作方案、采購必要防疫物資等前期工作以及完成復工復產報批手續。此外，她們還積極投身到物資保障、宣傳教育等，為疫情防控工作做好后勤保障。

舍小家，保大家，單位、企業就是她們臨時的家，面對疫情防控，她們毫無怨言，默默堅持，展現了新一代知識女性的風采，為開發區疫情防控和復工復產工作貢獻了巾幗力量。

非公婦委會主動出擊  為企業復產復工貢獻巾幗力量

池州市弘港科技電子有限公司婦委會是2019年11月份成立的，自成立以來，認真履行職責，充分發揮溫暖之家作用。特別是這次疫情暴發以來，雖是休假期間，但每個婦委會成員比上班時間還要忙，對外積極投入村（社區）志愿服務、捐獻物資，對內宣傳引導，以身作責去帶動身邊的人齊心助力。在企業復工前期，3名婦委會成員自發與黨員同志一起對廠區進行全面消毒及物資采購，確保在做好疫情防控工作的同時，為企業順利復產復工貢獻出自己的一份巾幗力量！

在開發區，像這樣的巾幗志愿者還有很多。方春芳，開發區安徽順信線纜有限公司的一名黨員，自年初二開始不走親不訪友，在得知社區招募防控志愿者后第一時間報名參加。每天，她都早早來到小區門口，堅守崗位，對外來人員和進出車輛進行認真核查登記、發放通行證，提醒居民非常時期盡量在家不要出門，外出務必帶好口罩等等。在她的影響和帶動下，兒子隨后也報名參加了志愿者，出現了“母子齊上陣，當好小區守門人”這一感人一幕。

在企業準備復產復工時，有疫情防控經驗的她，主動請纓，擔任公司疫情防控領導小組副組長，和公司黨支部書記、企業負責人一起，研究制定疫情防控工作方案，提前認真摸排返崗人員信息，準備防疫物資，落實落細具體防控措施，為企業復產復工做好充分準備。復產后，作為支部委員，更是發動全體黨員，從疫情防控知識宣傳教育、職工健康監測、人員進出管理、廠區公共區域消毒、用餐管理等細微處入手，帶頭嚴標準落實各項防疫措施，為企業正常生產和職工安全保駕護航。

肺炎疫情牽動全國人民的心，隨著復產復工企業和市外返崗人員逐漸增多，開發區疫情防控形勢依然嚴峻，都說“戰地黃花分外香”，開發區女性同胞在承擔家庭重任的同時 “舍小家，保大家”，為開發區的疫情防控工作奉獻大愛無疆。自2020年1月23日以來，開發區管委會群策全力，多措并舉、聯防聯控，扎實開展疫情防控和復產復工工作。截至2月19日，開發區共排查工業企業、建筑企業、物流企業、電子商務和商貿企業等共300余家；52家企業順利完成復產復工。（縣開發區）